面接へ行く予定の会社をネット色々調べています。
応募する前に調べてしまうと不安になり躊躇してしまうので、最近は応募する前は調べないようにしています。
今の時代は情報が氾濫しすぎてそれに惑わされて逆に行動を制限されてしまいます。
応募する前はあまり調べない！勢いで応募しています。
ですが、さすがに面接に行くとなるとネットで調べまくります。
調べているとハロワの求人と民間の求人サイトでは待遇が違うのです。
同じ会社で同じ就業場所で同じ業務内容で未経験OKで全く同じなのに、給与とボーナスと年間休日が民間求人サイトの方が断然イイのです。
掲載時期もほとんど同じですし、なぜここまで違うのか不思議です。
民間求人サイトの方はお金を出して掲載しているので優秀な人材を確実に確保する為に待遇を上げているのでしょうか？
それなら民間求人サイトから応募した方が得です。
それか民間サイトの方はハロワより、より優秀な人材を望んでいるのかもしれません。
応募する前に調べていたら民間求人サイトから応募してましたが、面接すら行かなかった可能性もあります。
